Drogi użytkowniku, aplikacja do prawidłowego działania wymaga obsługi JavaScript. Proszę włącz obsługę JavaScript w Twojej przeglądarce.

Tytuł pozycji:

Kompetencyjne systemy ocen pracowników : przygotowanie, wdrażanie i integrowanie z innymi systemami ZZL

Szczegóły

Tytuł:: Kompetencyjne systemy ocen pracowników : przygotowanie, wdrażanie i integrowanie z innymi systemami ZZL
Autorzy:: Sidor-Rządkowska, Małgorzata
Temat:: Pracownicy - ocena - Polska.
Kwalifikacje zawodowe - zarządzanie.
Profesjonalizm - zarządzanie.
Pracownicy - ocena.
Rok wydania:: 2006
Wydawca:: Kraków : Wolters Kluwer - Polska : Oficyna Ekonomiczna
ISBN:: 8374840374
Seria:: HR
Opis fizyczny:: 232 s. : il. ; 21 cm
: Książka

Informacja

Anonimowy użytkownik nie może zamawiać i rezerwować dokumentów!

Wyświetl egzemplarze z wybranej biblioteki :

Dokumenty przeznaczone do wypożyczenia

Biblioteka:: Biblioteka Główna Uniwersytetu WSB MERITO w Toruniu
Nr inwentarza:: KP 12202
Sygnatura:: X C SID
Status:: Wypożyczona
Stan fizyczny:: stan dobry
Obsługiwane agendy:: Wyświetl listę

Niedostępny

Biblioteka:: Biblioteka Uniwersytetu WSB MERITO Bydgoszcz
Nr inwentarza:: KP 2957
Sygnatura:: X C SID
Status:: Dostępna
Stan fizyczny:: stan dobry
Obsługiwane agendy:: Wyświetl listę

Dostępny

Dokumenty przeznaczone do udostępnienia na miejscu

Biblioteka:: Biblioteka Uniwersytetu WSB MERITO Bydgoszcz
Nr inwentarza:: KP 2956
Sygnatura:: X C SID
Status:: Dostępna
Stan fizyczny:: stan dobry
Obsługiwane agendy:: Wyświetl listę

Wolny dostęp

Informacja

Brak dokumentów przeznaczonych do udostępnienia, do których masz uprawnienia

Ta witryna wykorzystuje pliki cookies do przechowywania informacji na Twoim komputerze. Pliki cookies stosujemy w celu świadczenia usług na najwyższym poziomie, w tym w sposób dostosowany do indywidualnych potrzeb. Korzystanie z witryny bez zmiany ustawień dotyczących cookies oznacza, że będą one zamieszczane w Twoim komputerze. W każdym momencie możesz dokonać zmiany ustawień dotyczących cookies

Prześlij opinię

Twoje opinie są dla nas bardzo ważne i mogą być niezwykle pomocne w pokazaniu nam, gdzie możemy dokonać ulepszeń. Bylibyśmy bardzo wdzięczni za poświęcenie kilku chwil na wypełnienie krótkiego formularza.